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创业经验谈:创业就是创新与敬业

验成本,但是很少有人甘愿花费两个甚至更多的五六年或者七八年时间进行创业试验。

  因此,创业之举注定要求人们具有足够的勇气、毅力、审慎和热情。

  人们经常讨论的是,创业主要靠什么来取胜?有人说要选取好的项目,有人说雄厚的资金最重要,也有人说创业团队是关键。许多因素都是创业所必需的,但任何单一的因素都很难决定创业之成败。人们常常评论说社会纷繁复杂、人心过于浮躁,甚至有些过于偏执的人,会把那些不择手段地破坏规则、只顾追求个人利益的行为,与市场经济和“经济人的理性”直接画等号。

  如果我们把有些个人和企业的短期投机行为(包括假冒伪劣、徇私舞弊、贪污腐败等),和缺乏自律与监督的行业违规、集体犯罪和公务人员的滥用权力(往往是寻租的需要)联系起来看,就会对政府和社会产生失望或不满情绪。因此,重建个人和企业的信用体系,强调商业伦理在企业竞争中的作用,规范和约束个人牟利行为与商业运转机制,都是转型经济中必须完成的历史性任务。

  有人说最有效的个人激励是金钱的杠杆。而在我看来,长期持续的兴趣和对某一职业(岗位)目标的终生追求,才是敬业精神的本原。过去在计划经济时期反复宣传的“干一行、爱一行”的楷模式语言,实际上反映出一种毫无保留的服从精神。但这其中的忠诚奉献和不计个人得失的敬业精神,仍然是企业或雇主们最为看重的品行。当然,一味的服从和强调

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